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Théories de l'organisation ...
Les variables fondamentales du changement planifié : personnes, groupes, systèmes et environnements - Les différentes approches : humaniste, institutionnelle, logico-cognitive et écologique
Monografía
monografia Rebiun38947550 https://catalogo.rebiun.org/rebiun/record/Rebiun38947550 m o d cr -n--------- 080522s1991 quc o 00 0 fre d 9782760520660 2760520668 9781441609403 1441609407 MdBmJHUP MdBmJHUP fre 658.406 Théories de l'organisation Personnes, groupes, systèmes et environnement : Tome 3 sous la direction de Roger Tessier et Yvan Tellier [2e version] Sillery [Que.] Presses de l'Université du Québec 1991 Sillery [Que.] Sillery [Que.] Presses de l'Université du Québec 1 online resource (378 p.) 1 online resource (378 p.) Text txt computer c online resource cr Changement planifie et developpement des organisations t. 3 Première éd., Paris, France : EPI ; Montréal, Que. : Éditions de l'IFG, cop. 1973, publiée en un seul volume Includes bibliographical references THÉORÈME DE L'ORGANISATION. PERSONNES, GROUPES, SYSTÈMES ET ENVIRONNEMENTS - TOME 3; Table des matières; Avant-propos; Remerciements; Introduction; Chapitre 1_Les organisations: De l'analyse fonctionnaliste à l'analyse critique; Chapitre 2_La domination légale à direction administrative bureaucratique; Chapitre 3_L'école institutionnelle; Chapitre 4_Les mécanismes de la décision en gestion; Chapitre 5_L'individu et l'organisation: Quelques problèmes d'ajustement mutuel; Chapitre 6_Les fonctions des conflits sociaux; Chapitre 7_Le pouvoir comme fondement de l'action organisée Chapitre 8_Intérêts de groupe et politiques de coalitionChapitre 9_Schéma d'analyse de l'organisation: Un point de vue actionnaliste; Chapitre 10_Réseaux et appareils: Logique des systèmes et language des graphes; Chapitre 11_L'écologie des populations d'organisations; Chapitre 12_Pour l'idée de configuration; Chapitre 13_Le point de vue moderne: Une approche systémique; Conclusion; Notices biographiques Les variables fondamentales du changement planifié : personnes, groupes, systèmes et environnements - Les différentes approches : humaniste, institutionnelle, logico-cognitive et écologique French Organizational change Organizational effectiveness Organization- Research Corporate culture Electronic books Electronic books Tessier, Roger 1939-) Tellier, Yvan 1932-) 9782760505124 276050512X Changement planifie et developpement des organisations t. 3